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中国电科2019年度纪检监察干部集中培训圆满收官

来源:默认部门     编辑:资讯中心     发布时间:2019年10月09日              

  为贯彻落实十九届中央纪委三次全会精神,加强队伍建设,中国电科纪检监察组按照中央纪委“全员培训”有关要求,制定了分批次、分层级、全覆盖的培训工作计划。作为培训计划的重要环节,纪检监察组先后于7月和9月,在合肥和南京举办了两期纪检监察干部集中培训班,全系统152名纪检监察干部参加培训。

  为更好地一体推进“三项改革”,推动纪检监察工作更高质量发展,今年年初,中央纪委明确了“全员培训”要求。中国电科纪检监察组深刻领会这一重要部署内涵,切实将干部培训工作提升到新的高度。纪检监察组研究决定,将干部培训专题列入《2019年度纪检监察工作要点》,提出既要积极推荐骨干力量参加中央纪委举办的学习培训,也要适时、自主地组织干部培训,将其作为不折不扣落实中央纪委“全员培训”重要部署的实际行动,作为展现纪律部队令行禁止优良作风的具体实践。

  中央纪委印制下发培训教程光盘(讲义)后,纪检监察组领导班子第一时间组织学习研究,责成办公室拟定了详细的工作计划,要求达到“三个全覆盖”,一是结合实际,制定了针对成员单位纪委书记、纪检处长和其他纪检干部的不同培训计划,包括自学、领学和集中培训等,明确不同要求,分类施策,确保学员全部覆盖;二是将培训教程的光盘和讲义(电子版)发放给各单位,要求各单位在纪委书记、纪检处长已经集中学习部分教程的基础上,对所属纪检机构的同志再行组织培训,确保课程全部覆盖;三是组织集团企业纪检监察组和各单位纪检监察机构负责同志上讲台,和参训学员一起分享心得体悟,每个业务方向都开设了一堂课程,确保业务全部覆盖。

  纪检监察组以身作则,利用党支部“三会一课”平台,每两周不少于一次组织集中学习。彭冈组长带头,全组人员一张盘一张盘地看,一节课一节课地听。同志们注重结合业务需要,有侧重地学、有针对性地学,学思用结合,推动机制完善和流程优化,带动新的思考和新的认识。

  在合肥和南京举办的两期干部培训班上,参训学员集中观看了中央纪委三次全会精神、中国共产党纪律处分条例、问题线索审查程序、审理理念、执纪安全、监检衔接等方面的政治理论和业务常识,观看了《打铁还需自身硬》系列纪录片。期间,纪检监察组的同志将所学所思所想进行了分享交流,带动参训学员提高认识、丰富常识,同时促进精品教程更好地融入具体工作。

  集中培训取得了预期成效,纪检监察干部反响热烈。大家在交流中纷纷提到,培训教程内容丰富、针对性强,既有关于中央精神的深度解读,也有对业务工作的具体引导,解决了不少实践中的困惑,也为下一阶段工作指明了方向。

  集中培训圆满收官,队伍建设永远在路上。

  下一阶段,纪检监察组还将依托纪检监察区域中心和成员单位纪委,继续深入组织一线人员培训。纪委书记和纪检处长也将把集中培训的收获带回去,在提高培训覆盖率的同时,提高学习培训质量,用每一名纪检监察干部综合能力的提升,推动整个纪检监察干部队伍的素质提升。

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